Ar už darbą Didįjį penktadienį, Didįjį šeštadienį ir Velykų dienomis priklauso padidintas darbo užmokestis?
Didisis pienktadienis,didisis šeštadienis,velikos.Ar priklauso padidinta alga už šias dienas6 atsakymai
-
prieš 22 dienas Jolita (Panevėžys) -
Už didįjį penktadienį įprastai, už didįjį šeštadienį, jei penkių dienų darbo savaitė apmokama 1,5 karto, o už velykų dienas- dvigubai apmokama už abi darbo dienas, o jei darbas būtų - naktinė pamaina, tai 2,5 karto.eiti į puslapį »
-
prieš 22 dienas MB Vijoga (Marijampolė)
Tik už Velykų dienas. -
prieš 22 dienas UAB "Svari apskaita" (Vilnius) -
Sveiki,eiti į puslapį »
velykų abi dienos yra Šventinės, darbas apmokamas dvigubai.
Didysis penktadienis, šeštadienis nėra šventinės dienos -
prieš 22 dienas Irena Latakiene (Klaipėda)
Šventinės dienos apmokamos dvigubai. -
prieš 22 dienas UAB Fenikso apskaita (Marijampolė)
Didįjį penktadienį, Didįjį šeštadienį - tai nėra LR DK nustatytos šventinės dienos.
https://www.infolex.lt/ta/368200:str123
Šventinių dienų sarašas.
-
Dirbtinio Intelekto atsakymas
Pagal darbo teisę Lietuvoje, padidintas darbo užmokestis darbuotojams yra taikomas dirbant poilsio arba švenčių dienomis. Didysis penktadienis ir Didysis šeštadienis nėra oficialios šventės, todėl šių dienų darbas nėra apmokamas papildomai. Tačiau Velykų diena yra oficiali šventė, ir darbas šią dieną turėtų būti apmokamas pagal padidintą tarifą. Konkretus padidėjimo dydis turėtų būti nustatytas darbo sutartyje arba įmonės vidaus reguliavimuose, dažniausiai tai būna 1,5 arba 2 kartus didesnis atlygis nei įprasta. Patikrinkite darbo sutartį arba įmonės vidaus tvarką dėl tikslaus apmokėjimo šventinėmis dienomis.* Šis atsakymas yra sugeneruotas dirbtinio intelekto įrankių pagalba ir gali turėti klaidų. Patikrinkite informacijos teisingumą prieš ja naudojantis.