Dirbtinio Intelekto atsakymas
Šiuo atveju, jeigu asmuo buvo perrašytas į užsienietišką darbo sutartį ir nebėra Lietuvos socialinio draudimo sistemos dalyvis, Lietuvos darbdavys neturės prieigos prie jo nedarbingumo informacijos ir nebegalės išmokėti jokių socialinio draudimo išmokų už nedarbingumo laikotarpį pagal Lietuvos įstatymus.
Jei asmuo dirba pagal naują užsieninę sutartį, jam reikės kreiptis į tos užsienio valstybės socialinės apsaugos institucijas dėl nedarbingumo išmokų gavimo atsižvelgiant į tos šalies įstatymus. Rekomenduojama patikrinti užsienio valstybės, kurioje šiuo metu yra dirbama, socialinio draudimo reikalavimus ir teises dėl nedarbingumo išmokų.
* Šis atsakymas yra sugeneruotas dirbtinio intelekto įrankių pagalba ir gali turėti klaidų. Patikrinkite informacijos teisingumą prieš ja naudojantis.