Klientų užklausos

Ieškau advokato, specializuojančio valstybės tarnybos ginčuose, skundo parengimui Regionų apygardos administraciniam teismui. Bus skundžiamas NŽT įsakymas dėl papeikimo skyrimo. Situacijoje fiksuoti akivaizdūs institucijos procedūriniai pažeidimai, lemiantys nuobaudos neteisėtumą.
Esminiai faktai Chronologiškai:
• Liepos 21 d.: Surašyta ir man pateikta tarnybinio tyrimo išvada. Tą pačią dieną sistemoje oficialiai pažymėjau, kad su išvada nesutinku.
• Liepos 22 d. – dabar: Man prasidėjo ir tęsiasi oficialus nedarbingumas (sergu).
• Liepos 28 d.: NŽT direktorius pasirašė įsakymą dėl papeikimo (man jau būnant nedarbingume ir nesuteikus jokios galimybės bei termino pateikti paaiškinimus dėl pačios išvados, prašymas buvo pateiktas NŽT direktoriui liepos 21 d. ).
• Rugsėjo 29 d. (Šiandien): Įsakymą pirmą kartą gavau į asmeninį el. paštą, tebesant nedarbingumo laikotarpiui.
Teisiniai skundo pagrindai (Ką reikės akcentuoti):
1. Teisės būti išklausytam pažeidimas: Valstybės tarnautojui nebuvo suteikta teisė ir laikas pateikti paaiškinimus bei prieštaravimus dėl tyrimo išvados prieš priimant įsakymą.
2. Nuobaudos skyrimas nedarbingumo metu: Įsakymas pasirašytas ir supažindinta asmens ligos laikotarpiu, kas pažeidžia imperatyvias teisės normas.
3. Terminas nepraleistas: Kadangi su įsakymu supažindinta tik šiandien (rugsėjo 29 d.), terminas skundui teismui skaičiuojamas nuo rytojaus.
Ko tikiuosi iš advokato:
Skundo teismui paruošimo. Prašau nurodyti savo įkainį ir per kiek dienų galėtumėte pateikti pirminį skundo projektą. Dokumentus atsiųsiu privačiai.

Ieškau advokato arba advokato padėjėjo ginčui su buvusia buhalterinės apskaitos paslaugų įmone.
Noriu susigrąžinti jai sumokėtas sumas ir gauti patirtų nuostolių bei išlaidų atlyginimą (iš viso apie 600 EUR): tai sumokėti mokėjimai už paslaugas ir papildomos išlaidos, kurias patyriau dėl netinkamo bendradarbiavimo nutraukimo.
Dokumentų perdavimo klausimu pagalbos nereikia, jį tvarko kiti. Reikia būtent piniginio reikalavimo dalies.
Ko reikia:
įvertinti perspektyvas susigrąžinti sumokėtas sumas ir nuostolius;
parengti ir pateikti pretenziją ar ieškinį dėl pinigų priteisimo;
prireikus atstovauti teisme.
Turimi įrodymai: banko pervedimų išrašai, elektroninis susirašinėjimas, oficialus reikalavimas, advokato ir trečiųjų asmenų išlaidas patvirtinantys dokumentai (galiu pateikti peržiūrai).
Miestas: Vilnius (tinka ir nuotolinis darbas).
Prašau nurodyti apytikslę kainą ir kaip dirbtumėte.

Laba diena, domina teisinės paslaugos. Žodžiu buvome užsakę griovimo ir šiukšlių išvežimo paslaugas iš kitos įmonės, kuri žadėjo atsiūsti visus lydinčius dokumentus, bet jau praėjo daugiau kaip trys savaitės ir iki šiol nesamę jų gavę. Paskutiniu metu įmonė į skambučius neatsakinėja. Dokumentus turime pateikti savo klientui kaip įrodymą, kad šiukšlės išvežtos tinkamai.

Ieškome teisininko dėl ilgalaikio ginčo su mūsų daugiabučio pirmame aukšte veikiančiu privačiu darželiu

Dėl jų veiklos mūsų bute nuolat girdimas per pastato konstrukcijas sklindantis smūginis triukšmas dundėjimas ir jaučiama vibracija todėl nebegalime normaliai ir ramiai gyventi savo namuose

Dėl šios situacijos jau ne kartą kreipėmės į atsakingas institucijas turime sukaupę nemažai oficialių dokumentų taip pat yra nustatyta pažeidimų tačiau pati problema iki šiol nėra išspręsta

Ieškome teisininko kuris galėtų įvertinti visą situaciją turimus dokumentus ir galimybes teisiniu keliu pasiekti kad šis trukdymas būtų realiai pašalintas

Darbo ginčų komisija nenagrinėjo darbdavio organizuotų darbų fakto ir už juos neatsiskaitymo fakto, tai įvardine, - dėl senaties. Senatis atsirado, nes darbdavio spaudimas atlikti darbus buvo susijęs su darbo praradimo galimybe. Darbai nebuvo susije su tiesioginėmis darbo užduotimi, nebuvo ir pareigų pareiginių atliekamiems darbams.

Sveiki,
Kreipiuosi į Jus ieškodamas (-a) teisinės pagalbos dėl susidariusios situacijos įmonėje, susijusios su galimais mokesčių, darbo teisės rizikų veiksniais bei buvusio partnerio / bendradarbio grasinimais.
Trumpas situacijos kontekstas:
Veiklos specifika: Įmonės veikloje naudojamas personalo nuomos (darbuotojų nuomos / rangos) modelis.
Galima rizika: Kyla susirūpinimas dėl galimų neaiškumų ar neatitikimų mokesčių (pvz., VMI) bei darbo teisės (pvz., VDI) reguliavimo srityse, susijusiose su personalo nuoma.
Problemų esmė: Buvęs partneris / asmuo, žinantis vidines įmonės detales, grasina panaudoti šią informaciją ir inicijuoti neplanuotus patikrinimus ar pranešti mokesčių ir kitoms priežiūros institucijoms.
Teisinės pagalbos poreikis:
1. Rizikų auditas ir prevencija: Noriu įvertinti esamą įmonės situaciją (ypač personalo nuomos teisinius ir mokestinius aspektus) ir gauti rekomendacijas, kaip praktiškai susimažinti galimas rizikas bei išvengti finansinių nuostolių ar netikėtų patikrinimų.
2. Grasinimų ir spaudimo suvaldymas: Reikalinga konsultacija, kaip teisiškai apriboti ir suvaldyti asmens, grasinančio pranešimais institucijoms, veiksmus (pvz., įspėjamieji raštai, konfidencialumo pažeidimai, atsakomybė už šantažą/turto prievartavimą).
3. Veiksmų planas patikrinimo atveju: Paruošti strategiją, kaip elgtis įmonėje, jei mokesčių ar darbo inspekcija vis dėlto pradėtų patikrinimą.
Prašau informuoti, ar specializuojatės šiose srityse, kada galėtume suderinti pradinį susitikimą (ar nuotolinį skambutį) ir kokios būtų Jūsų paslaugų įkainiai.

Nupirktas butas, pilnai įregistruotas, atsiskaityta. Butas apribotas disponavimas, leista naudotis, nes pardavėja gavusi pinigus su sukčių pagalba bandė nusipirkti aukso. Pardavėjos sąskaita įšaldyta. Šiuo metu norima nutraukti pirkimo-pardavimo sutartį. Kaip elgti, kas gali padėti, laukiu. Kaina taip pat aktualu.